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Apprenti Chef de Produit Marketing Acquisition (H/F)- Un an- Future need

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Job Description

Apprenti Chef de Produit Marketing Acquisition (H/F)- Un an- Future need

Au sein du département Marketing Cartes (Cartes de paiement haut de gamme AMERICAN EXPRESS), vous serez chargé (e) de soutenir l’équipe Acquisition.

En collaboration directe avec les chefs de produit vous aurez pour mission :

  • Animation des banques partenaires d’American Express
    • Développer les outils marketing (affichage, emails, bannières, brochures, goodies, challenges, événements…)
    • Assurer la maintenance et l’optimisation des outils (sites internet dédié pour les partenaires, parcours clients…)
    • Accompagner les chefs de produit dans l’organisation de formations destinées aux partenaires
  • Animation des agences externes
    • Mise à jour des supports de communication (brochures, plateforme emails, fiches produits…)
    • Création de goodies pour les challenges
    • Suivi des performances
  • Reporting et analyse :
    • Assurer  le reporting (performances des partenaires, utilisation des sites)
    • Analyser l’efficacité des actions mises en place
    • Proposer des recommandations

L'offre d'emploi chez American Express est conditionnée par la réussite du process de vérification des antécédents, sous réserve des lois et règlements applicables.

 

Minimum Qualifications

  • Niveau bac  +5, écoles de commerce ou cycles universitaires (MSG, Master, etc).
  • Expérience marketing souhaitée
  • Qualités requises : à l’aise avec les reporting, organisation et rédaction (orthographe/ grammaire) en français et en anglais, rigueur, créativité, autonomie, sens de l’analyse, du relationnel et du travail en équipe
  • Bon niveau d’anglais (écrit, parlé) 
  • Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint)

Pourquoi American Express ?

Il y a une différence entre avoir un travail et faire la différence.

American Express fait la différence dans la vie des gens depuis plus de 160 ans, en les soutenant dans les petits et grands moments, en leur donnant accès aux outils et aux ressources nécessaires pour relever les plus grands défis et récolter les plus grandes récompenses.

Nous avons également fait une différence dans la vie de nos collaborateurs, en leur offrant une culture de l'apprentissage et de la collaboration, et en leur donnant ce dont ils ont besoin pour réussir et s'épanouir. Nous les soutenons lorsqu'ils développent leurs compétences, relèvent de nouveaux défis ou prennent le temps de s'occuper de leur famille ou de leur communauté. Et lorsqu'ils sont prêts à s'engager dans une nouvelle carrière, nous sommes à leurs côtés pour les guider et leur donner l'élan nécessaire à l'avenir qu'ils envisagent. 

Parce que nous croyons que la meilleure façon de soutenir nos clients est de soutenir nos employés.

The powerful backing of American Express.
Don’t make a difference without it.

Don’t live life without it.

Rejoignez une entreprise internationale dotée d’une véritable culture de la Diversité avec une Direction dédiée.
Notre culture fait d’Amex un lieu de travail agréable, et qui explique en grande partie pourquoi nous avons remporté les premiers prix de classements des entreprises où il fait bon travailler. 
Si vous êtes prêt à relever le défi et à avoir un impact, lancez ou développez votre carrière chez nous.

 

Pour compléter votre candidature, veuillez cliquer sur les liens ci-dessous. Toutefois, si vous avez besoin d'aide pour compléter ce processus, veuillez contacter l'équipe de recrutement à recruitment.support.emea@aexp.com.

 

 

 


ReqID: 21009793
Schedule (Full-Time/Part-Time): Full-time
Date Posted: May 4, 2021, 8:48:25 AM