American Express Carrières

Responsable D'équipe – Account Managers H/F

PARIS, France
Gestion de la clientèle et ventes

Postuler Soyez recommandé

Description du poste


Avec plus de 20 langues parlées et une dizaine de nationalités différentes dans ses effectifs, la marque est dotée d’une véritable culture de la Diversité avec une direction dédiée. La mission Diversité d’American Express a entre autres pour vocation de faciliter l’intégration professionnelle de personnes en situation de handicap et se tient à la disposition des candidats pour évoquer avec eux leurs éventuels besoins d’accompagnement.


Chez American Express, nous vous offrons des perspectives de carrière à la hauteur de vos ambitions, une formation continue et un environnement agréable pour développer vos compétences commerciales au sein d’une entreprise prestigieuse. Nous vous proposons une rémunération avantageuse et la possibilité de travailler pour l'une des marques les plus renommées dans le secteur financier.


Si vous aimez travailler en équipe et que vous possédez d’excellentes qualités commerciales, ce rôle est une belle opportunité pour vous.

Ayez un impact sur notre entreprise.


Basé à Rueil Malmaison et au sein de notre équipe commerciale, nous recherchons un responsable d’équipe qui sera en charge de diriger une équipe de commerciaux. Ces derniers auront pour objectif l’expansion et la rétention d’un portefeuille de clients PME/PMI.


Le Responsable d’Equipe commerciale sera entre autres, en charge des missions ci-dessous:

  • Encadrer des commerciaux avec une attention tout particulière portée à l’engagement et au développement d’une forte culture commerciale dans toute l’équipe.
  • Faire croître profitablement l'ensemble du portefeuille clients et s’assurer de l’atteinte et du dépassement des objectifs annuels.
  • Assurer le développement et le déploiement  de stratégies de rétention en collaboration avec les équipes internes (Marketing, Réseau d’acceptation, Acquisition, Gestion du Risque)
  • Fournir et suivre les reportings internes
  • Accompagner les commerciaux dans l’analyse et la segmentation de leur portefeuille
  • Informer/communiquer les orientations stratégiques à l’équipe
  • Gérer les talents du département et en assurer le recrutement
  • Collaborer et partager les meilleures pratiques commerciales avec de nombreuses équipes qu’elles soient locales ou internationales

En retour, vous recevrez une rémunération compétitive comprenant un système de bonus qui vous récompensera selon votre performance individuelle, ainsi qu’une large gamme d’avantages. Vos succès seront reconnus par un investissement de l’entreprise dans votre évolution professionnelle, votre bien-être au travail, mais aussi sur le plan financier.


Enfin, outre une rémunération au-dessus de la moyenne du marché et une réelle opportunité d’évolution, nous vous offrons :

  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 70% ou possibilité de place de parking
  • Accès au Plan d’Epargne Entreprise (PEE) dès 3 mois d’ancienneté
  • Restaurant d’entreprise
  • Possibilité de profiter des avantages du Comité d’entreprise comme par exemple les voyages à tarifs préférentiels
  • Crèche Inter-Entreprise
  • Conciergerie offrant différents services (Bien-être, Pressing, Démarches Administratives, etc)
  • Cotisation offerte de votre carte personnelle American Express
  • Travail à domicile possible (un jour par semaine)
  • Un lieu de travail agréable et facilement accessible (RER A et A 86)

Offer of employment with American Express is conditioned upon the successful completion of a background verification check, subject to applicable laws and regulations.


Qualifications


Required skills:


Vous souhaitez relever ce défi et faire de  votre équipe une des meilleures d’Europe ?


Voici les compétences que nous recherchons :

  • Solides compétences et expérience préalable en gestion et animation d’équipes commerciales : motivation et engagement des équipes, fixation des objectifs, coaching, suivi de la performance afin d’assurer croissance et rétention du portefeuille
  • Fort sens du service et satisfaction client
  • Gestion de projet et gestion du temps
  • Capacité à mobiliser des ressources y compris sans lien hiérarchique.
  • A l’aise dans un environnement matriciel et une culture d’entreprise internationale
  • Bon communicant, capacité de présenter et influencer efficacement à tous les niveaux de l'organisation.
  • La maîtrise de l'anglais à l'écrit comme à l’oral est impérative

Pourquoi American Express?


Ouvert, créatif, collaboratif et innovant ne sont que quelques-unes des expressions que vous entendrez si vous nous rejoignez, car notre culture fait d’American Express un lieu de travail agréable : de nombreuses initiatives à destination des collaborateurs sont organisées chaque année !


Si vous êtes prêt à relever le défi et à avoir un impact sur notre activité, lancez ou développez votre carrière avec nous.

 

 

Why American Express?

There’s a difference between having a job and making a difference.

 

American Express has been making a difference in people’s lives for over 160 years, backing them in moments big and small, granting access, tools, and resources to take on their biggest challenges and reap the greatest rewards.

 

We’ve also made a difference in the lives of our people, providing a culture of learning and collaboration, and helping them with what they need to succeed and thrive. We have their backs as they grow their skills, conquer new challenges, or even take time to spend with their family or community. And when they’re ready to take on a new career path, we’re right there with them, giving them the guidance and momentum into the best future they envision.

 

Because we believe that the best way to back our customers is to back our people.

 

The powerful backing of American Express.

Don’t make a difference without it.

Don’t live life without it.

 


ReqID: 18019128
Schedule (Full-Time/Part-Time): Temps plein
Date Posted: 30 nov. 2018, 06:44:26
Postuler Soyez recommandé